Με μια νέα πολιτική παροχής δυναμικών εργαλείων που στοχεύουν στην απασχόληση, με μια διάσταση εξωστρέφειας προσαρμοσμένη στις ανάγκες των τοπικών κοινωνιών πορεύεται πλέον η ΔΥΠΑ. Σ’ αυτή τη δραστηριοποίηση στο πλαίσιο των κατεθύνσεων του Υπουργείου Εργασίας, αναφέρθηκε και η Διοικήτρια της υπηρεσίας, Γιάννα Χορμόβα, μιλώντας στο κεντρικό δελτίο ειδήσεων της τηλεόρασης BEST.
Αρχικά, η κα Χορμόβα στάθηκε στην ανάγκη της ΔΥΠΑ να ενισχύσει τον διάλογό της με τις τοπικές κοινωνίες, εξ ου και έχει ξεκινήσει ένας κύκλος περιφερειακών συναντήσεων στο πλαίσιο των οποίων θα παρουσιαστεί ο απολογισμός του έργου της υπηρεσίας, ενώ θα καταγραφούν οι ανάγκες των τοπικών αγορών εργασίας προκειμένου να χαραχτεί η στρατηγική για τη δραστηριοποίηση της ΔΥΠΑ μέσα στα επόμενα χρόνια.
Την ίδια ώρα, η κα Χορμόβα στάθηκε στο γεγονός ότι η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης μέσω πόρων από το Ταμείο Ανάκαμψης, έχει εισαγάγει στις υπηρεσίες της μια σειρά από καινοτόμα εργαλεία, όπως είναι η χρήση των εν λόγω εργαλείων για τη δημιουργία βιογραφικού, η γνώση για ενδεχόμενες ελλιπείς δεξιότητες πριν βγει κάποιος στην αγορά εργασίας, καθώς και άλλα εργαλεία που αφορούν ιδιοκτήτες επιχειρήσεων για την εξεύρεση κατάλληλων συνεργατών. Σ’ αυτή την κατεύθυνση, η Γιάννα Χορμόβα σημείωσε χαρακτηριστικά ότι «Η στόχευση της ΔΥΠΑ είναι διπλή: αφενός θέλουμε να είμαστε πραγματικά αξιόπιστοι συνεργάτες οποιουδήποτε αναζητά τη θέση του στην αγορά εργασίας, και από την άλλη πλευρά να είμαστε ουσιαστικός σύμμαχος του κόσμου των επιχειρήσεων».
Μένοντας στο έργο που επιχειρεί να υλοποιήσει η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης προς όφελος τόσο των εργαζόμενων όσο και των ανέργων εξίσου, η κα Χορμόβα εστίασε στο γεγονός ότι η ΔΥΠΑ έχει κατακτήσει σημαντικά αποτελέσματα σε επίπεδο Πελοποννήσου. Ενδεικτικά, η ίδια ανέφερε ότι από το 2019 μέχρι σήμερα στην Περιφερειακή Διεύθυνση Πελοποννήσου έχουν προωθηθεί στην απασχόληση 47.816 πολίτες. Περαιτέρω σημείωσε ότι 103.525 πολίτες (εκ των οποίων το 66% είναι γυναίκες) έχουν παρακολουθήσει προγράμματα ανάπτυξης δεξιοτήτων, κατάρτισης και επανακατάρτισης και έχουν προωθηθεί στην αγορά εργασίας μέσα από αυτά τα προγράμματα, ενώ ταυτόχρονα 10.000 νέοι άνθρωποι ηλικίας 15 έως 29 ετών έχουν εκπαιδευτεί σε τεχνικές ειδικότητες που η αγορά εργασίας ζητά μέσα στις σχολές της ΔΥΠΑ.
Με αφορμή τα σημαντικά ποσοστά επιστροφής σε εργασιακές θέσεις για μεγάλη μερίδα των πολιτών της Πελοποννήσου, η κα Χορμόβα στάθηκε στο γεγονός ότι μετά από αρκετά χρόνια η ανεργία έχει πέσει σε τόσο χαμηλά επίπεδα -γεγονός το οποίο ενισχύει την ανάγκη σχεδιασμού πολιτικών απασχόλησης με βάση τις διαφορετικές ανάγκες της κάθε περιοχής.
Στο μεταξύ, η Διοικήτρια της ΔΥΠΑ, εστίασε σε μια άλλη κατηγορία πολιτών, η οποία αξίζει την ιδιαίτερη προσοχή της υπηρεσίας και του αρμόδιου υπουργείου, που είναι οι άνεργοι άνω των 55 ετών, και οι οποίοι όταν βρεθούν σε καθεστώς ανεργίας πολύ συχνά δυσκολεύονται να επανενταχθούν στο εργασιακό πλαίσιο. Μιλώντας για το πρόγραμμα που αναμένεται προσεχώς να ανοίξει κι επίσημα με το ακρωνύμιο «άνεργοι 55-67», η κα Χορμόβα σχολίασε σχετικά ότι «Πλέον έχουμε ένα νέο πρόγραμμα απασχόλησης πολύ συγκεκριμένο, καθώς αυτό το πρόγραμμα δίνει και πολύ σημαντική συνταξιοδοτική αναφορά για τη συνέχεια». Αναφερόμενη στους φορείς απορρόφησης αυτών των ανθρώπων εργασίας, η διοικήτρια της ΔΥΠΑ σημείωσε ότι κυρίως οι δήμοι, οι περιφέρειες και τα Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου έχουν τη δυνατότητα να εντάξουν άτομα αυτής της ηλικιακής κατηγορίας στο δυναμικό τους, μέσω του προαναφερθέντος προγράμματος της ΔΥΠΑ. Κάνοντας αναφορά σε προηγούμενους κύκλους του ίδιου προγράμματος, η Γιάννα Χορμόβα σημείωσε ότι έχουν προωθηθεί στην αγορά εργασίας συνολικά 35.000 συνάνθρωποί μας.
Σε ό,τι αφορά το διαδικαστικό μέρος του προγράμματος «άνεργοι 55-67», η κα Χορμόβα σημείωσε ότι στις αρχές του Αυγούστου η ΔΥΠΑ θα υποδεχθεί τις αιτήσεις από τους εγγεγραμμένους ανέργους, ώστε να προχωρήσει η διαδικασία.
Την ίδια ώρα, έγινε αναφορά στις ανοικτές αιτήσεις για τις επαγγελματικές σχολές της ΔΥΠΑ, καθώς σύμφωνα με την κα Χορμόβα η ΔΥΠΑ διαθέτει 50 σχολές με περισσότερες από 37 διαφορετικές ειδικότητες σε όλη τη χώρα, με τις 5 εξ αυτών να βρίσκονται στην Πελοπόννησο (Καλαμάτα, Πάτρα, Σπάρτη, Τρίπολη, Ναύπλιο).
Σε ό,τι αφορά τη φοίτηση στις σχολές της ΔΥΠΑ, η Γιάννα Χορμόβα σημείωσε ότι είναι διετής, ενώ επισήμανε χαρακτηριστικά ότι «Έχει αποδειχθεί από την καταγραφή των αποφοίτων μας στην αγορά εργασίας ότι άνω του 70% των παιδιών που παρακολουθούν τις τεχνικές σχολές της ΔΥΠΑ εργάζεται από την πρώτη ημέρα και παραμένει στην αγορά εργασίας με καλύτερους μισθούς από τον κατώτατο προφανώς μισθό».
Τέλος, η διοικήτρια της ΔΥΠΑ έκανε λόγο για τα ειδικά προγράμματα απασχόλησης για άνεργους πτυχιούχους σημειώνοντας ότι ήδη η υπηρεσία κατευθύνεται στη δημιουργία τέτοιων προγραμμάτων. Παράλληλα επισήμανε ότι η κύρια σύζευξη μεταξύ ανέργων και επιχειρήσεων είναι οι Ημέρες Καριέρας που πραγματοποιούνται ετήσια.
