ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ
Η πολιτική της βαριάς λιτότητας στους μισθούς συνεχίζεται! Η κυβέρνηση ενόψει της κατάθεσης του προϋπολογισμού για το 2025 προχώρησε σε συμφωνία για το μεσοπρόθεσμο με την ΕΕ στη βάση του συμφώνου σταθερότητας με στόχο να ξεπληρώνεται το δυσβάσταχτο χρέος και προγραμμάτισε νέα δεινά για τους εργαζόμενους με τα πρωτογενή πλεονάσματα του 2,6% κάθε χρόνο για την επόμενη τριετία. Στα πλαίσια αυτών των μνημονιακών – αντιλαϊκών δεσμεύσεων είχαν αποφασίσει και τις δήθεν αυξήσεις – φιλοδώρημα που ανακοίνωσε ο πρωθυπουργός στη ΔΕΘ για τους οι δημόσιους υπαλλήλους. Ανακοίνωσε πριμ παραγωγικότητας από το 2025, ξεκαθάρισε ότι άλλες αυξήσεις δεν θα υπάρχουν λόγω των νέων δημοσιονομικών κανόνων της ΕΕ και απαντώντας σε ερώτηση απέκλεισε την επαναφορά του 13ου και 14ου μισθού στο δημόσιο.
Τα στοιχεία πλέον όμως, δείχνουν ότι στην Ένωση των 27 κρατών – μελών, η Ελλάδα κατέχει πλέον την τελευταία θέση του μέσου μισθού ανά δεδουλευμένη ώρα εργασίας, υπολογισμένης σε όρους κοινής αγοραστικής δύναμης. Οι εργαζόμενοι στην Ελλάδα είναι πιο φτωχοί από ότι και στη Βουλγαρία. Οι αυξήσεις-κοροϊδία, έπειτα από μια δεκαετία μισθολογικών μειώσεων κατά 40%, γίνονται καθημερινά αέρας κοπανιστός από την πρωτοφανή ακρίβεια, τις αχαλίνωτες κερδοσκοπικές ανατιμήσεις σε ενοίκια-τρόφιμα-ρεύμα-καύσιμα και τους αυξημένους κατά 6,2 δις φετινούς φόρους φωτιά. Στην Παιδεία μιλάμε πλέον για μισθούς πείνας.
Ο μισθός των 776 ευρώ των νεοδιόριστων με ΜΚ1 είναι μνημείο ντροπής και εξευτελισμού ολόκληρου του κλάδου! Οι νεοδιόριστοι συνάδελφοι και συναδέλφισσές μας υπηρετούν κατά κανόνα μακριά από τον τόπο μόνιμης κατοικίας συντηρώντας πολλές φορές δύο σπίτια με διπλά νοίκια και λογαριασμούς.
Συγχρόνως, χαρίζει απλόχερα κάθε χρόνο πακτωλούς δημοσίου χρήματος και νέες φοροαπαλλαγές σε μεγαλοεπιχειρηματίες, εργολάβους, καναλάρχες, εφοπλιστές και πολεμικούς εξοπλισμούς. Αντί για φθηνά σπίτια, φθηνό ρεύμα, επιδότηση ενοικίου και συγκοινωνιακών μετακινήσεων, επαρκή και στελεχωμένα σχολεία και νοσοκομεία έχουμε αεροσκάφη RAFALE και F35 των 16 δις και «απρόσμενα κέρδη» 10 δις των μεγαλοεπιχειρηματιών της ενέργειας.
Ταυτόχρονα βιώνουμε τις εκατοντάδες συγχωνεύσεις πανελλαδικά και τις πετσοκομμένες προσλήψεις, την άρνηση μονιμοποίησης των νεοδιόριστων εκπαιδευτικών παρά τις σχετικές δικαστικές αποφάσεις, τις απειλές, τις διώξεις και τα πειθαρχικά των εκπαιδευτικών που αγωνίζονται ενάντια στην αξιολόγηση που εμπορευματοποιεί την εκπαίδευση και δημιουργεί ανταγωνιστικά κατηγοριοποιημένα σχολεία με επιχειρηματική λειτουργία με βάση τις ανάγκες της αγοράς και του κέρδους, με εκπαιδευτικούς υποταγμένους και πειθήνιους.
ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:
- ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΕΣ ΑΥΞΗΣΕΙΣ στους μισθούς μας, αυτόματη τιμαριθμική αναπροσαρμογή, επιστροφή 13ου και 14ου μισθού, ακώλυτη μισθολογική και βαθμολογική προαγωγή για όλους τους εκπαιδευτικούς. Μέτρα κατά της ακρίβειας: κατάργηση του ΕΝΦΙΑ και του ΦΠΑ στα είδη πρώτης ανάγκης και διατροφής. Διατίμηση στα τιμολόγια του ρεύματος και των καυσίμων και σε όλα τα βασικά αγαθά, με κατάργηση του ειδικού φόρου κατανάλωσης για τους εργαζόμενους. Χαμηλά ενοίκια. Προστασία της πρώτης κατοικίας από τις κατασχέσεις και τους πλειστηριασμούς.
- Όχι στις συμπτύξεις τμημάτων – 15 μαθητές ανά τμήμα για το νηπιαγωγείο και τις Α’ – Β’ τάξεις και μέχρι 20 μαθητές για τις υπόλοιπες.
- Όχι στην αξιολόγηση σχολικής μονάδας και ατομική. Κατάργηση του νόμου 4823/2021 και του 4692/20. Παιδαγωγική ελευθερία και δημοκρατία στο σχολείο.
- Άμεση ακώλυτη μονιμοποίησηόλων των νεοδιόριστων.
- Όχι στην καταστολή και την επίθεση στα δημοκρατικά και συνδικαλιστικά δικαιώματα, την απεργία και το απεργιακό δικαίωμα. Καμία δίωξη των αγωνιζόμενων. Τα σωματεία μας δεν θα εφαρμόσουν το ν. Χατζηδάκη – Παλεύουμε για την ανατροπή και κατάργησή του!
- Μαζικοί διορισμοί εκπαιδευτικώνγια την κάλυψη όλων των αναγκών. Άμεσος διορισμός/Μονιμοποίηση ΤΩΡΑ ΟΛΩΝ των αναπληρωτών που έχουν έστω και μία σύμβαση αποκλειστικά με βάση το πτυχίο και ολόκληρη την προϋπηρεσία. Ούτε σκέψη για διαγωνισμό ΑΣΕΠ και συνεντεύξεις. Κατάργηση του ν. 4589/19 του προσοντολογίου και του ν. 4692/20 Κεραμέως. Καμία απόλυση αναπληρωτή/τριας.
- Κατάργηση της ελαστικής εργασίας. Πλήρη εξίσωσηπρος τα πάνω των εργασιακών, ασφαλιστικών και συνδικαλιστικών δικαιωμάτων των αναπληρωτών με αυτά των μονίμων. Πλήρη προστασία της μητρότητας.
- Δημιουργία οργανικών θέσεωνγια κάθε υπάρχουσα ειδικότητα σε όλα τα σχολεία. Κάλυψη ΟΛΩΝ των κενών με διορισμούς.
- Μείωση του διδακτικού ωραρίου των νηπιαγωγώνκαι των εκπαιδευτικών που εργάζονται σε όλα τα ολιγοθέσια νηπιαγωγεία και δημοτικά σχολεία, ανάλογα με τα χρόνια υπηρεσίας τους κατ’ αναλογία με ότι εφαρμόζεται σε όλες τις πολυθέσιες σχολικές μονάδες της πρωτοβάθμιας εκπαίδευσης ώστε να υπάρχει πραγματικά ενιαίο ωράριο για όλους, με στόχο την εξίσωσή του ωραρίου τους με αυτό των εκπαιδευτικών της Β/θμιας εκπαίδευσης.
- Κατάργηση όλων των αντιασφαλιστικών νόμων.
- Ενιαίο δωδεκάχρονο δημόσιο δωρεάν υποχρεωτικό σχολείο και δίχρονη υποχρεωτική προσχολική αγωγή και εκπαίδευση για όλα τα παιδιά 4 έως 6 αποκλειστικά στο δημόσιο Νηπιαγωγείο στα πλαίσια του 14χρονου εκπαιδευτικού σχεδιασμού, για το σχολείο των όλων, των ίσων και των διαφορετικών. Με στόχο τη βαθιά και ολοκληρωμένη γνώση, την καλλιέργεια της κριτικής σκέψης.
- Όχι στο νέο σχολείο – εξεταστικό κέντρο. Να καταργηθούν τα εξεταστικά πλέγματα (ΕΒΕ, Τράπεζα Θεμάτων, PISA).
- Αύξηση των δαπανών για δωρεάν δημόσια υγεία, παιδεία και όχι για στρατιωτικές δαπάνες και συμμετοχή σε πολεμικές αποστολές. Να σταματήσει η γενοκτονία του Παλαιστινιακού λαού.
Για μισθούς, συντάξεις, δικαιώματα, ενάντια στην αξιολόγηση και
την τρομοκρατία!
Για μισθούς, συντάξεις, δικαιώματα, ενάντια στην αξιολόγηση και
την τρομοκρατία!
Για μισθούς, συντάξεις, δικαιώματα, ενάντια στην αξιολόγηση και την τρομοκρατία!
