ΑΓΟΡΑ ΕΡΓΑΣΙΑΣ Tag

Τις τέσσερις κυρίαρχες τάσεις, που εκτιμάται ότι θα δώσουν τον «ρυθμό» στην ελληνική αγορά εργασίας ως το 2035, παρουσίασε μιλώντας στο ΑΠΕ-ΜΠΕ ο δρ Ηλίας Λιβανός, εμπειρογνώμων του Ευρωπαϊκού Κέντρου για την Ανάπτυξη της Επαγγελματικής Κατάρτισης (Cedefop), επικαλούμενος τις νέες προβλέψεις απασχόλησης,

Τις τέσσερις κυρίαρχες τάσεις, που εκτιμάται ότι θα δώσουν τον «ρυθμό» στην ελληνική αγορά εργασίας ως το 2035, παρουσίασε μιλώντας στο ΑΠΕ-ΜΠΕ ο δρ Ηλίας Λιβανός, εμπειρογνώμων του Ευρωπαϊκού Κέντρου για την Ανάπτυξη της Επαγγελματικής Κατάρτισης (Cedefop), επικαλούμενος τις νέες προβλέψεις απασχόλησης,

Μεικτή εικόνα παρουσιάζει η αγορά εργασίας, σύμφωνα με τους δείκτες απασχόλησης της ΕΛΣΤΑΤ για το α' τρίμηνο του 2026. Μειώθηκε ο δείκτης απασχολούμενων στους 8 από τους 12 μεγάλους κλάδους. Αντίρροπες τάσεις χαρακτηρίζουν την ελληνική αγορά εργασίας το α’ τρίμηνο του

Αντίρροπες τάσεις χαρακτηρίζουν την ελληνική αγορά εργασίας το α’ τρίμηνο του 2026. Από τη μία πλευρά,  η απασχόληση κινήθηκε καθοδικά στους περισσότερους τομείς της οικονομίας. Από την άλλη, το μισθολογικό κόστος αυξήθηκε, με οριακά ταχύτερο ρυθμό από ό,τι το αντίστοιχο διάστημα του

Τα επίσημα στοιχεία για την αγορά εργασίας διαψεύδουν όσους επιχειρηματολογούν υπέρ του εργασιακού παραδείσου της ΕΕ Η υποαπασχόληση, με την έννοια του μερικού ωραρίου, του ορισμένου χρόνου εργασίας, της επισφαλούς εργασίας, δεν είναι φαινόμενο που πλήττει μόνο τους Έλληνες εργαζόμενους. Το αντίθετο.

Στην ελληνική αγορά εργασίας o ψηφιακός μετασχηματισμός δεν αποτελεί ένα μακρινό στόχο. Τα επαγγέλματα της επόμενης δεκαετίας με μισθούς άνω των 2.000 ευρώ τον μήνα. Σε μετασχηματισμό βρίσκεται η αγορά εργασίας στην Ελλάδα. Κεντρικοί πυλώνες αυτής της εξέλιξης είναι η ψηφιακή

Με τους προϋπολογισμούς πρόσληψης να είναι περιορισμένοι, ορισμένες εταιρείες αναζητούν έναν διαφορετικό τρόπο για να προσελκύσουν εργαζόμενους: αντικαθιστώντας τους καλούς με… καλύτερους. «Δεν υπάρχει πια καμία διάθεση για μετριότητα», δήλωσε ο Brent Orsuga, ιδρυτής της εταιρείας πρόσληψης προσωπικού για την εφοδιαστική

Στην Ελλάδα του 2026 η αγορά εργασίας χαρακτηρίζεται από έντονη κινητικότητα. Οι κενές θέσεις, το τέταρτο τρίμηνο του 2025, παρουσίασαν σημαντική ετήσια αύξηση. Είναι σαφές ότι οι τομείς που σχετίζονται με το κοινωνικό κράτος και τις υποδομές οδηγούν την κούρσα της

Μολονότι οι επίσημοι δείκτες της ανεργίας στην Ευρωζώνη κινούνται σε ιστορικά χαμηλά επίπεδα, οι οικονομολόγοι της Κομισιόν προειδοποιούν ότι κάτι αλλάζει στην αγορά εργασίας – όχι προς το καλύτερο. Νέα ανάλυση, που συνυπογράφει ο επικεφαλής της Διεύθυνσης Οικονομικών και Χρηματοδοτικών Υποθέσεων της Ευρωπαϊκής Επιτροπής,

Αντιφατικά μηνύματα εκπέμπει η αγορά εργασίας στην Ελλάδα, αν κρίνουμε από τα στοιχεία δύο επίσημων φορέων που είδαν ταυτόχρονα το φως της δημοσιότητας. Σύμφωνα με τη νέα ανάλυση της Τράπεζας της Ελλάδας (Note_on_the_Greek_economy_20_02_2026), οι  προοπτικές στην αγορά εργασίας παραμένουν θετικές,

Το 51% των εργαζομένων έχει αναλάβει ή εξετάζει το ενδεχόμενο δεύτερης εργασίας, ποσοστό υπερδιπλάσιο σε σχέση με το 2024, όπως αποκαλύπτει η έρευνα Randstad Workmonitor 2026, επιβεβαιώνοντας ότι το εργασιακό περιβάλλον τόσο στην Ελλάδα όσο και παγκοσμίως διαμορφώνεται σήμερα από

Στην αγορά εργασίας, διακρίνουμε μια αντίφαση: Από τη μία το εργατικό δυναμικό γερνάει, καθώς ανεβαίνει ο μέσος όρος ηλικίας του πληθυσμού και επιμηκύνεται ο εργάσιμος βίος. Από την άλλη, στους χώρους εργασίας οι διακρίσεις λόγω ηλικίας, ακόμα και αν τυπικά απαγορεύονται, στην πράξη ζουν