Η πρόσφατη έρευνα της Gallup δείχνει ότι οι εργαζόμενοι στις ΗΠΑ νιώθουν περισσότερο αποκομμένοι από τις δουλειές και τους εργοδότες τους από ποτέ. Σε αντίθεση με τη «Μεγάλη Παραίτηση» των προηγούμενων ετών, τώρα οι εργαζόμενοι αισθάνονται παγιδευμένοι και δυσαρεστημένοι, μια τάση που χαρακτηρίζεται ως η «Μεγάλη Αδιαφορία» (Great Detachment).
Το 61% αναζητά ενεργά νέα εργασία – το υψηλότερο ποσοστό από το 2015. Την ίδια στιγμή, η ικανοποίηση από τους εργοδότες έχει πέσει στο 32%, το χαμηλότερο επίπεδο των τελευταίων 20 ετών.
Οι εργαζόμενοι νιώθουν όλο και πιο απομακρυσμένοι από τη δουλειά και τους εργοδότες τους, δημιουργώντας μια πρωτόγνωρη ένταση στην αγορά εργασίας. Θέλουν αλλαγή, αλλά περιορίζονται από την οικονομική αβεβαιότητα και τη μείωση των διαθέσιμων θέσεων.
Την ίδια στιγμή, οι μέσες μηνιαίες προσλήψεις το 2024 ήταν 180.000, μειωμένες σε σχέση με τις 251.000 το 2023 και πολύ κάτω από τις 314.000 το διάστημα 2022-2023.
Τα στοιχεία δείχνουν μια σταδιακή επιβράδυνση της ζήτησης για εργασία.
Διαβάστε περισσότερα στο in.gr πατώντας εδώ
