Το πείραμα της Ισλανδίας με την 4ήμερη εργασία – Τι αποτελέσματα είχε
Η οικονομία της Ισλανδίας σημειώνει καλύτερες επιδόσεις από τις περισσότερες ευρωπαϊκές χώρες μετά την εθνική καθιέρωση μιας μικρότερης εργάσιμης εβδομάδας χωρίς απώλειες στους μισθούς, σύμφωνα με πρόσφατη μελέτη. Μεταξύ 2020 και 2022, το 51% των εργαζομένων στη χώρα είχε αποδεχτεί την προσφορά για
DW: Η τετραήμερη εβδομάδα εργασίας ωφελεί το κλίμα
Η πενθήμερη εβδομάδα εργασίας θεωρείται δεδομένη στις δυτικές βιομηχανικές χώρες. Δεν ήταν όμως πάντα έτσι. Κατά τη διάρκεια της Βιομηχανικής Επανάστασης οι εργαζόμενοι δούλευαν στα εργοστάσια πάνω από 70 ώρες την εβδομάδα. Η κατάσταση άλλαξε με την καθιέρωση των συνδικάτων
Τετραήμερη εργασία: 1 στους 3 εργαζόμενους θα δήλωνε παραίτηση για… χάρη της
Η τετραήμερη εβδομάδα εργασίας κερδίζει ολοένα και περισσότερο έδαφος μεταξύ των εργαζομένων, με αρκετούς να δηλώνουν πρόθυμοι να παραιτηθούν
Τετραήμερη εργασία: Το επιτυχημένο (;) πείραμα και τέσσερις SOS ερωτήσεις
Έναν αιώνα πριν οι περισσότεροι άνθρωποι στις βιομηχανικές χώρες εργάζονταν 60 ώρες την εβδομάδα – έξι δεκάωρες ημέρες, ενώ μόλις τη δεκαετία του 1950 έγινε κανόνας το 40ωρο, μαζί με αυξημένες αμειβόμενες διακοπές. Αυτές οι αλλαγές έγιναν δυνατές έπειτα από τις μαζικές αυξήσεις
Τα μαθήματα από το πείραμα της τετραήμερης εργασίας – Η «συνταγή» για το ελληνικό μοντέλο
Με τεράστια επιτυχία στέφθηκε το μεγαλύτερο πείραμα τετραήμερης εργασίας που έχει πραγματοποιηθεί μέχρι σήμερα, αποδίδοντας καρπούς όχι μόνο για τους εργαζομένους, αλλά και για τις εταιρείες που συμμετείχαν. Μάλιστα, το 92% των εργοδοτών αποφάσισε μετά τη λήξη του πειράματος, το οποίο διενεργήθηκε
Τετραήμερη εργασία: Τα καλά και τα… στραβά της
Έρευνες επιχειρούν μια πρώτη αποτίμηση του μοντέλου της τετραήμερης εργασίας και πώς μπορεί να αλλάξει τους όρους εντός και εκτός της επαγγελματικής ζωής Τηλεργασία, «Μεγάλη Παραίτηση», αλλά και «Σιωπηρή»: κατά την τριετή πια λαίλαπα της COVID-19 στο εργασιακό τοπίο άλλαξαν πολλά.